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微山县人社局召开学习贯彻省市县绿色低碳高质量发展会议精神专题调研座谈会

来源:微山县人力资源和社会保障局 发布时间:2025-02-12 09:59 浏览次数:
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2月11日下午,微山县人社局召开学习贯彻省市县绿色低碳高质量发展会议精神专题调研座谈会,县委组织部副部长,县人社局党组书记、局长田向阳前往县公共就业和人才服务中心针对2025年以来全县就业创业工作情况开展深入调研。

会议指出,稳定和扩大就业事关全县项目建设、经济发展、群众就业,要牢固树立以人民为中心的发展思想,积极搭平台、优服务,让企业、群众更有获得感。

会议要求,要强化全局观念,团结一致,营造积极工作氛围。牢固树立大局意识,做到讲政治、顾大局、识大体,积极在各自工作上做贡献、展风采,团结一致推动各项工作任务顺利落实。要坚持有解思维,勇于担当,做冲锋在前的勇士。面对新困难、新问题、新挑战,必须坚持有解思维,拿出必解的信念、善解的思维、敢解的担当,跨前一步、主动作为,争当人社事业争先进位的“排头兵”。要坚持目标导向、问题导向,精雕细琢研究业务。充分发挥考核“指挥棒”作用,加强对上争取、改革创新,争取更多上级政策、试点、荣誉选择微山。要在政策落实、培训赋能、服务助力上下功夫,努力促进高质量充分就业。坚决守牢“一排底线”,夯实人社事业发展基础。要坚持党建领航、比拼提升,抓牢干部队伍建设。要推进“决胜中层,赢在执行”比拼提升年活动落实落地,以“踏石留印、抓铁有痕、滚石上山、舍我其谁”的精气神比作风、比能力、比业绩,攻坚突破、争先创优,确保人社事业“走在前、勇争先”。

 

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